Кадровое обеспечение

2101

Порядок поступления на муниципальную службу и квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы

Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих Санкт-Петербурга, замещающих должности муниципальной службы Санкт-Петербурга и муниципальные должности во внутригородском Муниципальном образовании Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская, а также их супругов и несовершеннолетних детей за период с 1 января по 31 декабря 2014 года

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на  замещение вакантной должности местной Администрации внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга  муниципальный округ Лиговка-Ямская

Местная Администрация внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская в лице Главы местной  Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская Букановой Ольги Юрьевны, действующей на основании Устава, объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская:

1. Главного специалиста – экономиста местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская

Квалификационные требования к должности:  высшее образование по специальности «Экономика», «Экономика и бухгалтерский учет», «Государственное и муниципальное управление».

стаж муниципальной (государственной) службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет.

квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; вопросов обеспечения информационной безопасности; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности, знание бюджетного процесса, знание контроля соблюдения бюджетных показателей,  анализ исполнения бюджета.

квалификационные требования к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов правовых актов; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; работы с компьютером и его периферийными устройствами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет»; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе (MS Word); работы с электронными таблицами (MS Excel); подготовки электронных презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных, знаний программы 1С: Бухгалтерия, финансовое планирование, формирование бюджета, составление проекта бюджета, составление планов социально-экономического развития, составление ПФХД, составление финансового обоснования муниципальных программ.

   Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией (Утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р);

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию военного билета (при наличии)

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

- справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме утвержденной Указом Президента от 23.06.2014 № 460;

- форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации,   претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать. утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. N 2867-р.

Прием документов от претендентов для участия в конкурсе на вакантные должности  местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская  проводится со дня  размещения объявления в газете Муниципального образования Лиговка-Ямская на официальном сайте Муниципального образования Лиговка-Ямская в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с 26.01.2017 г. с понедельника по четверг с 10.00 до 17.30, в пятницу с 10.00 до 16.30 по адресу: 191024, Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. № 7. Ответственный специалист – Зеленская Ольга Владимировна.

Дата окончания приема документов: 10.03.2017 года.

Конкурс проводится методом тестирования и  индивидуального собеседования.

Предварительная дата проведения  собеседования: «16» марта 2017 г. в 11-00 по адресу: Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. №7.

Телефоны для справок: тел.: тел. 717-87-44, факс 717-87-09

Электронная почта: ma@ligovka-yamskaya.ru

26.01.2017

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ В  МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ ВНУТРИГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГА  МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ЛИГОВКА-ЯМСКАЯ

            Местная Администрация внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская в лице Главы местной  Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская Букановой Ольги Юрьевны, действующей на основании Устава,  продлевает срок приема документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей в  местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская на должности муниципальной службы Санкт-Петербурга:

            1. Главного специалиста – экономиста местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская

            2. Ведущего специалиста – бухгалтера местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская

            В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям муниципальной службы Санкт-Петербурга.

   Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией (Утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р);

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию военного билета

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

- справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме утвержденной Указом Президента от 23.06.2014 № 460.

Прием документов от претендентов для участия в конкурсе на вакантные должности  местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская  проводится с понедельника по четверг с 10.00 до 17.30, в пятницу с 10.00 до 16.30 по адресу: 191024, Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. № 7. Ответственный специалист – Зеленская Ольга Владимировна.

Дата окончания приема документов: 27.12.2016 года.

Конкурс проводится методом  индивидуального собеседования.

Предварительная дата проведения  собеседования: «28» декабря 2016 г. в 11-00 по адресу: Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. №7.

Телефоны для справок: тел.: тел. 717-87-44, факс 717-87-09

Электронная почта: ma@ligovka-yamskaya.ru

Глава местной Администрации                                                              О.Ю. Буканова

 

 ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ВАКАНТНЫЕ ДОЛЖНОСТИ  МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ ВНУТРИГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГА  МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ЛИГОВКА-ЯМСКАЯ

            Местная Администрация внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская в лице Главы местной  Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская Букановой Ольги Юрьевны, действующей на основании Устава, объявляет конкурс на вакантные должности  местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская на должности муниципальной службы Санкт-Петербурга:

               1. Главного специалиста – экономиста местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская

               Квалификационные требования к должности:  высшее образование по специальности «Экономика», «Экономика и бухгалтерский учет».

            стаж муниципальной службы государственной службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет;

            квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; вопросов обеспечения информационной безопасности; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности, знание бюджетного процесса, знание контроля соблюдения бюджетных показателей,  анализ исполнения бюджета;

            квалификационные требования к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлениям деятельности местной Администрации; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов правовых актов; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; работы с компьютером и его периферийными устройствами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет»; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе (MS Word); работы с электронными таблицами (MS Excel); подготовки электронных презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных, знаний программы 1С: Бухгалтерия, финансовое планирование, формирование бюджета, составление проекта бюджета, составление планов социально-экономического развития, составление ПФХД, составление финансового обоснования муниципальных программ.

 

            2. Ведущего специалиста – бухгалтера местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская

Квалификационные требования к должности:  высшее образование по специальности «Экономика», «Финансы и кредит», «Экономика и бухгалтерский учет».

            стаж муниципальной службы государственной службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет;

      квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; вопросов обеспечения информационной безопасности; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности, порядок организации  бюджетного и бухгалтерского учета; план счетов бюджетного учета; порядок документального оформления и отражения на счетах бюджетного учета операций, связанных с учетом обязательств;  порядок финансовых расчетов; порядок приемки, оприходования, хранения и расходования товарно-материальных ценностей, денежных средств и других ценностей;  правила расчета с дебиторами и кредиторами; порядок списания со счетов бюджетного учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь; правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей; порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;

квалификационные требования к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлениям деятельности местной Администрации; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов правовых актов; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; работы с компьютером и его периферийными устройствами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет»; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе (MS Word); работы с электронными таблицами (MS Excel); подготовки электронных презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных, знаний программы 1С: Бухгалтерия, составление балансов, бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности, связанных с расчетами и выплатой заработной платы.

            В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям муниципальной службы Санкт-Петербурга.

   Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов об образовании, о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

- справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме утвержденной Указом Президента от 23.06.2014 № 460.

Прием документов от претендентов для участия в конкурсе на вакантные должности  местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская  проводится в течение 22 дней со дня  размещения объявления об их приеме на официальном сайте Муниципального образования Лиговка-Ямская в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по четверг с 10.00 до 17.30, в пятницу с 10.00 до 16.30 по адресу: 191024, Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. № 7. Ответственный специалист – Зеленская Ольга Владимировна.

Дата окончания приема документов: 20.12.2016 года.

Конкурс проводится методом  индивидуального собеседования.

Предварительная дата проведения  собеседования: «27» декабря 2016 г. в 11-00 по адресу: Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. №7.

Телефоны для справок: тел.: тел. 717-87-44, факс 717-87-09

Электронная почта: ma@ligovka-yamskaya.ru

Глава местной Администрации                                                              О.Ю. Буканова

 

ОБЪЯВЛЕНИЕ 

Местная Администрация внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская в лице Главы местной  Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская Букановой Ольги Юрьевны, действующей на основании Устава, продлевает срок приема документов для участия в конкурс на включение в кадровый резерв местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская на должности муниципальной службы Санкт-Петербурга: 

1. Заместителя Главы местной Администрации – руководителя финансового органа. 

2. Главного бухгалтера – руководителя централизованной бухгалтерии.             

3. Специалиста 1-й категории – бухгалтера. 

Прием документов проводится с понедельника по четверг с 10.00 до 17.30, в пятницу с 10.00 до 16.30 по адресу: 191024, Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. № 7. Ответственный специалист – Зеленская Ольга Владимировна. 

Дата окончания приема документов: 31.10.2016 года. 

Конкурс проводится методами  тестирования и индивидуального собеседования. 

Предварительная дата проведения тестирования и  собеседования: «08» ноября 2016 г. в 11-00 по адресу: Санкт-Петербург, ул. Харьковская, д. 6/1, каб. №7. 

Телефоны для справок: тел.: тел. 717-87-44, факс 717-87-09 

Электронная почта: ma@ligovka-yamskaya.ru 

Глава местной Администрации                                                              О.Ю. Буканова 

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ВКЛЮЧЕНИЕ В  КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ МЕСТНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ ВНУТРИГОРОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА  МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ЛИГОВКА-ЯМСКАЯ

Местная Администрация внутригородского Муниципального образования Санкт-Петербурга муниципальный округ Лиговка-Ямская в лице Главы местной  Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская Букановой Ольги Юрьевны, действующей на основании Устава, объявляет конкурс на включение в кадровый резерв местной Администрации Муниципального образования Лиговка-Ямская на должности муниципальной службы Санкт-Петербурга:

               1. Заместителя Главы местной Администрации – руководителя финансового органа.

Квалификационные требования к должности:  высшее образование по специальности «Экономика», «Финансы и кредит», «Экономика и бухгалтерский учет», «Государственное и муниципальное управление»;

стаж муниципальной службы государственной службы не менее 4 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;

квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; вопросов обеспечения информационной безопасности; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;

квалификационные требования к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлениям деятельности местной Администрации; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов правовых актов; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; работы с компьютером и его периферийными устройствами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет»; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки электронных презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

            2. Главного бухгалтера – руководителя централизованной бухгалтерии.             Квалификационные требования к должности:  высшее профессиональное образование по специальности «Экономика», «Финансы и кредит», «Экономика и бухгалтерский учет», «Государственное и муниципальное управление»;

стаж муниципальной службы государственной службы не менее 4 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;

квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование возможностей межведомственного электронного взаимодействия; вопросов обеспечения информационной безопасности; государственных нормативных требований охраны труда и правил пожарной безопасности;

квалификационные требования к профессиональным навыкам: навыки работы в сфере, соответствующей направлениям деятельности местной Администрации; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти и органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов правовых актов; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; работы с компьютером и его периферийными устройствами; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе информационно-телекоммуникационной сетью «Интернет»; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки электронных презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

            3. Специалиста 1-й категории – бухгалтера.

Квалификационные требования к должности: среднее профессиональное образование по специальности «Экономика», «Финансы и кредит», «Экономика и бухгалтерский учет», «Государственное и муниципальное управление», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»;

требования к стажу работы не предъявляются;

квалификационные требования к профессиональным знаниям: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, трудового законодательства, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт-Петербурга, законов Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт-Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт-Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга и документов, регулирующих сферу деятельности органов местного самоуправления, в том числе применительно к исполнению должностных обязанностей; Устава Муниципального образования Лиговка-Ямская, других муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности муниципальной службы; структуру, круг вопросов и направления деятельности органов местного самоуправления; правовые основы муниципальной службы; правила и нормы охраны труда, технику безопасности и противопожарной защиты; процесса прохождения муниципальной службы, норм делового общения; основ делопроизводства; порядка работы со служебной информацией; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления и иных организациях, включая использование